Azərbaycan  AzərbaycanDeutschland  DeutschlandLietuva  LietuvaMalta  Maltaශ්‍රී ලංකාව  ශ්‍රී ලංකාවTürkmenistan  TürkmenistanTürkiyə  TürkiyəУкраина  Украина
Підтримка
www.datawiki.uk-ua.nina.az

Гетерархія це система організації де елементи організації не ранжовані неієрархічні або де вони мають потенціал для ранж

Гетерархія

Гетерархія

Гетерархія — це система організації, де елементи організації не ранжовані (неієрархічні), або де вони мають потенціал для ранжування кількома різними способами.  Визначення цього терміну відрізняються в різних дисциплінах: у соціальних та інформаційних науках гетерархії — це мережі елементів, у яких кожен елемент поділяє однакову «горизонтальну» позицію влади та повноважень, кожен з яких відіграє теоретично однакову роль. Однак у біологічній систематиці необхідні ознаки гетерархії включають, наприклад, спільного предка виду з видом в іншій родині, якого він не поділяє з членами своєї власної родини. Теоретично це можливо за принципами «горизонтального переносу генів».

Гетерархія може бути ортогональною до ієрархії, включатися в ієрархію, або може містити інші ієрархії; два види структури не виключають одна одну. Насправді кожен рівень ієрархічної системи складається з потенційно гетерархічної групи.

Концепція гетерархії вперше була використана в сучасному контексті кібернетиком Уорреном Мак Каллохом у 1945 році.  Як резюмувала Керол Л. Крамлі, «він досліджував альтернативну когнітивну структуру (структури), колективну організацію якої він назвав гетерархією. Він продемонстрував, що людський мозок, попри достатню впорядкованість, не організований ієрархічно. Це розуміння революціонізувало нейронні дослідження мозку та розв'язання основних проблем у галузі штучного інтелекту та комп'ютерного дизайну».

Загальні принципи, операціоналізація та докази

У групі пов'язаних предметів гетерархія — це стан, у якому будь-яка пара предметів, імовірно, пов'язана двома або більше різними способами. У той час як ієрархії сортують групи на дедалі менші категорії та підкатегорії, гетерархії поділяють і об'єднують групи по-різному, відповідно до багатьох інтересів, які виникають або відступають від поля зору відповідно до точки зору. Важливо те, що жоден спосіб поділу гетерархічної системи ніколи не може бути тоталізуючим або всеохоплюючим поглядом на систему, кожен поділ явно частковий, і в багатьох випадках частковий поділ призводить нас, як сприймаючих, до відчуття суперечності, яке запрошує до нового способу поділу речей. (Але, звичайно, наступний погляд є таким же частковим і тимчасовим.) Гетерархія — це назва для цього стану справ, і опис гетерархії зазвичай вимагає амбівалентного мислення, бажання вільно пересуватися між непов'язаними перспективами.

Однак через те, що вимоги до гетерархічної системи сформульовані неточно, визначення гетерархії за допомогою археологічних матеріалів часто може виявитися складним.

У спробі операціоналізувати гетерархії Шенхерр і Допко  використовують концепцію систем винагороди та теорію реляційних моделей. Реляційні моделі визначаються чіткими очікуваннями щодо обміну між індивідами з точки зору рейтингу авторитетів, відповідності рівності, спільності та ринкового ціноутворення. Вони припускають, що розбіжності у виді винагороди, яка використовується для визначення заслуг, і відмінності в заслугах, присвоєних конкретним групам осіб, можуть бути використані як докази гетерархічної структури. Їхнє дослідження демонструє різницю в кількості жінок, яким присвоєно докторські ступені, кількості жінок, які отримують наукові посади в наукових установах із високим статусом, і наукових нагород.

Приклади гетерархічних концептуалізацій включають концепції Жиля Дельоза / Фелікса Гваттарі про детериторіалізацію, ризому та тіло без органів.

Інформаційні дослідження

Вважається, що гетерархічна структура обробляє більше інформації та робить це ефективніше, ніж ієрархічна структура. Прикладом потенційної ефективності гетерархії може бути швидке зростання гетерархічного проєкту Wikipedia порівняно з невдалим розвитком проєкту Nupedia.  Гетерархія все більше перемагає ієрархію, оскільки складність і швидкість змін зростають.

Інформаційну гетерархію можна визначити як організаційну форму десь між ієрархією та мережею, яка забезпечує горизонтальні зв'язки, які дозволяють різним елементам організації співпрацювати, одночасно оптимізуючи різні критерії успіху. В організаційному контексті цінність гетерархії випливає зі способу, яким вона дозволяє законно оцінювати численні навички, типи знань або стилі роботи без привілеювання одного над іншим. Таким чином, в інформаційній науці гетерархію, відповідальну автономію та ієрархію іноді об'єднують під загальним терміном триархія.

Ця концепція також була застосована в галузі археології, де вона дозволила дослідникам краще зрозуміти соціальну складність. Більше детально це питання розглянуте в роботах Керол Крамлі.

Термін гетерархія використовується в поєднанні з поняттями холонів і голархії для опису окремих систем на кожному рівні голархії.

Наука про мозок

Гетерархічну мережу можна використовувати для опису нейронних зв'язків або демократії, хоча в обох є явно ієрархічні елементи.

Соціологія та політична теорія

Антрополог Дмитро Бондаренко підтримує Керол Крамлі в її визначенні гетерархії як «відношення елементів один до одного, коли вони не ранжовані або коли вони мають потенціал для ранжування кількома різними способами», і стверджує, що це не сувора протилежність ієрархії, а скоріше протилежність гомоархії, яка може бути визначена як «відношення елементів один до одного, коли вони мають потенціал для набуття класифікації лише одним способом».

Девід С. Старк (1950-) зробив внесок у розвиток концепції гетерархії в соціології організацій.

Політичні ієрархії та гетерархії — це системи, в яких діями системи керують численні динамічні владні структури. Вони представляють різні типи мережевих структур, які дозволяють різний ступінь підключення. У (деревоподібній) ієрархії кожен вузол підключений щонайбільше до одного батьківського вузла та до нуля чи більше дочірніх вузлів. Однак у гетерархії вузол може бути підключений до будь-якого з оточуючих його вузлів без необхідності проходити або отримувати дозвіл від іншого вузла.

У соціальному плані гетерархія розподіляє привілеї та прийняття рішень між учасниками, тоді як ієрархія призначає більше влади та привілеїв членам «високої» структури. У системній перспективі Гілберт Пробст, Жан-Ів Мерсьє та інші описують гетерархію як гнучкість формальних відносин всередині організації.  Зв'язки домінування та підпорядкування можуть бути змінені, а привілеї можуть бути перерозподілені в кожній ситуації відповідно до потреб системи.

Дослідники також вважають, що персонал вищої освіти працює в гетерархічній структурі. Досліджуючи дискримінацію за ознакою статі в психології, Шенхерр і Допко виявляють розбіжності між кількістю жінок, які отримали докторські ступені, кількістю професорів, які обіймають жінки, і кількістю наукових нагород, наданих жінкам у галузі поведінкових наук та Американською психологічною асоціацією. Вони стверджують, що ці дані підтримують різні системи винагороди, що представляють гетерархії. Далі вони пов'язують поняття гетерархії з сучасними моделями реляційних структур у психології (тобто теорією реляційних моделей). Шенхерр стверджував, що це також відображено в поділах всередині професійної психології, наприклад, між клінічними психологами та експериментальними психологами. Використовуючи історію професійної психології в Канаді та Сполучених Штатах, він наводить цитати з професійних організацій, щоб проілюструвати різні ідентичності та системи винагороди.

Див. також

  • Адхократія
  • Ієрархія
  • Фолксономія
  • Ґедель, Ешер, Бах
  • Панархія

Примітки

  1. Crumley, Carole L. (1995-01). Heterarchy and the Analysis of Complex Societies. Archaeological Papers of the American Anthropological Association (англ.). 6 (1): 1—5. doi:10.1525/ap3a.1995.6.1.1. ISSN 1551-823X.
  2. McCulloch, Warren S. (1945-06). A heterarchy of values determined by the topology of nervous nets. The Bulletin of Mathematical Biophysics. 7 (2): 89—93. doi:10.1007/bf02478457. ISSN 0007-4985.
  3. С.О. Кошель; Г.В. Кошель (31 січня 2020). СТРУКТУРНИЙ АНАЛІЗ СКЛАДНИХ МЕХАНІЗМІВ ТРЕТЬОГО ТА ЧЕТВЕРТОГО КЛАСІВ. Наукові нотатки (67): 64—69. doi:10.36910/6775.24153966.2019.67.11. ISSN 2415-3966.
  4. Мальований, Олександр Олексійович; Шумило, Вікторія Тарасівна (2023). TOTAL WAR SAGA: TROY: ДОСТОВІРНІСТЬ ВІДТВОРЕННЯ ВІЙСЬКОВИХ КОНТИНГЕНТІВ БРОНЗОВОЇ ДОБИ. Bulletin of Agrarian History (45-46): 142—147. doi:10.31392/vah-2023.45-46.13.
  5. Schoenherr, Jordan Richard; Dopko, Raelyne L. (2019-04). Heterarchical social organizations and relational models: Understanding gender biases in psychological science. Theory & Psychology (англ.). 29 (2): 258—281. doi:10.1177/0959354318825307. ISSN 0959-3543.
  6. Chen, Jin, ред. (10 квітня 2009). Blogs, Wikipedia, Second Life, and beyond: From Production to Produsage. The Electronic Library. 27 (2): 350—352. doi:10.1108/02640470910947700. ISSN 0264-0473.
  7. Spagna, Alfredo; Heidenry, Zoe; Miselevich, Michelle; Lambert, Chloe; Eisenstadt, Benjamin E.; Tremblay, Laura; Liu, Zixin; Liu, Jianghao; Bartolomeo, Paolo (1 березня 2024). Visual mental imagery: Evidence for a heterarchical neural architecture. Physics of Life Reviews. 48: 113—131. doi:10.1016/j.plrev.2023.12.012. ISSN 1571-0645.
  8. Сторожук, Тетяна; Моргуненко, Артем (26 вересня 2023). ЗАГАЛЬНО-ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ЕВОЛЮЦІЇ НОРМ ТРАНСФЕРТНОГО ЦІНОУТВОРЕННЯ: ПРОБЛЕМНІ ПИТАННЯ ТА ШЛЯХИ ЇХ ВИРІШЕННЯ. Економіка та суспільство (55). doi:10.32782/2524-0072/2023-55-35. ISSN 2524-0072.
  9. Мікула, Микола; Коцюк, Юрій; Мікула, Олеся (29 вересня 2021). Організація баз даних та знань. doi:10.25264/978-617-8041-08-3.
  10. Чернишова, Лариса (29 березня 2022). СУПЕРНИЦТВО США ТА КИТАЮ: НАСЛІДКИ ДЛЯ АСОЦІАЦІЇ ДЕРЖАВ ПІВДЕННО-СХІДНОЇ АЗІЇ. Економіка та суспільство (37). doi:10.32782/2524-0072/2022-37-77. ISSN 2524-0072.
  11. Schoenherr, Jordan Richard (21 лютого 2019). Moral Economies and Codes of Conduct: the Social Organization of Canadian Experimental Psychology. Scientia Canadensis. 41 (1): 31—54. doi:10.7202/1065958ar. ISSN 1918-7750.

Автор: www.NiNa.Az

Дата публікації:

Вікіпедія, Українська, Україна, книга, книги, бібліотека, стаття, читати, завантажити, безкоштовно, безкоштовно завантажити, mp3, відео, mp4, 3gp, jpg, jpeg, gif, png, малюнок, музика, пісня, фільм, книга, гра, ігри, мобільний, телефон, android, ios, apple, мобільний телефон, samsung, iphone, xiomi, xiaomi, redmi, honor, oppo, nokia, sonya, mi, ПК, web, Інтернет, Інформація про Гетерархія, Що таке Гетерархія? Що означає Гетерархія?

Geterarhiya ce sistema organizaciyi de elementi organizaciyi ne ranzhovani neiyerarhichni abo de voni mayut potencial dlya ranzhuvannya kilkoma riznimi sposobami Viznachennya cogo terminu vidriznyayutsya v riznih disciplinah u socialnih ta informacijnih naukah geterarhiyi ce merezhi elementiv u yakih kozhen element podilyaye odnakovu gorizontalnu poziciyu vladi ta povnovazhen kozhen z yakih vidigraye teoretichno odnakovu rol Odnak u biologichnij sistematici neobhidni oznaki geterarhiyi vklyuchayut napriklad spilnogo predka vidu z vidom v inshij rodini yakogo vin ne podilyaye z chlenami svoyeyi vlasnoyi rodini Teoretichno ce mozhlivo za principami gorizontalnogo perenosu geniv Geterarhiya mozhe buti ortogonalnoyu do iyerarhiyi vklyuchatisya v iyerarhiyu abo mozhe mistiti inshi iyerarhiyi dva vidi strukturi ne viklyuchayut odna odnu Naspravdi kozhen riven iyerarhichnoyi sistemi skladayetsya z potencijno geterarhichnoyi grupi Koncepciya geterarhiyi vpershe bula vikoristana v suchasnomu konteksti kibernetikom Uorrenom Mak Kallohom u 1945 roci Yak rezyumuvala Kerol L Kramli vin doslidzhuvav alternativnu kognitivnu strukturu strukturi kolektivnu organizaciyu yakoyi vin nazvav geterarhiyeyu Vin prodemonstruvav sho lyudskij mozok popri dostatnyu vporyadkovanist ne organizovanij iyerarhichno Ce rozuminnya revolyucionizuvalo nejronni doslidzhennya mozku ta rozv yazannya osnovnih problem u galuzi shtuchnogo intelektu ta komp yuternogo dizajnu Zagalni principi operacionalizaciya ta dokaziU grupi pov yazanih predmetiv geterarhiya ce stan u yakomu bud yaka para predmetiv imovirno pov yazana dvoma abo bilshe riznimi sposobami U toj chas yak iyerarhiyi sortuyut grupi na dedali menshi kategoriyi ta pidkategoriyi geterarhiyi podilyayut i ob yednuyut grupi po riznomu vidpovidno do bagatoh interesiv yaki vinikayut abo vidstupayut vid polya zoru vidpovidno do tochki zoru Vazhlivo te sho zhoden sposib podilu geterarhichnoyi sistemi nikoli ne mozhe buti totalizuyuchim abo vseohoplyuyuchim poglyadom na sistemu kozhen podil yavno chastkovij i v bagatoh vipadkah chastkovij podil prizvodit nas yak sprijmayuchih do vidchuttya superechnosti yake zaproshuye do novogo sposobu podilu rechej Ale zvichajno nastupnij poglyad ye takim zhe chastkovim i timchasovim Geterarhiya ce nazva dlya cogo stanu sprav i opis geterarhiyi zazvichaj vimagaye ambivalentnogo mislennya bazhannya vilno peresuvatisya mizh nepov yazanimi perspektivami Odnak cherez te sho vimogi do geterarhichnoyi sistemi sformulovani netochno viznachennya geterarhiyi za dopomogoyu arheologichnih materialiv chasto mozhe viyavitisya skladnim U sprobi operacionalizuvati geterarhiyi Shenherr i Dopko vikoristovuyut koncepciyu sistem vinagorodi ta teoriyu relyacijnih modelej Relyacijni modeli viznachayutsya chitkimi ochikuvannyami shodo obminu mizh individami z tochki zoru rejtingu avtoritetiv vidpovidnosti rivnosti spilnosti ta rinkovogo cinoutvorennya Voni pripuskayut sho rozbizhnosti u vidi vinagorodi yaka vikoristovuyetsya dlya viznachennya zaslug i vidminnosti v zaslugah prisvoyenih konkretnim grupam osib mozhut buti vikoristani yak dokazi geterarhichnoyi strukturi Yihnye doslidzhennya demonstruye riznicyu v kilkosti zhinok yakim prisvoyeno doktorski stupeni kilkosti zhinok yaki otrimuyut naukovi posadi v naukovih ustanovah iz visokim statusom i naukovih nagorod Prikladi geterarhichnih konceptualizacij vklyuchayut koncepciyi Zhilya Deloza Feliksa Gvattari pro deteritorializaciyu rizomu ta tilo bez organiv Informacijni doslidzhennyaVvazhayetsya sho geterarhichna struktura obroblyaye bilshe informaciyi ta robit ce efektivnishe nizh iyerarhichna struktura Prikladom potencijnoyi efektivnosti geterarhiyi mozhe buti shvidke zrostannya geterarhichnogo proyektu Wikipedia porivnyano z nevdalim rozvitkom proyektu Nupedia Geterarhiya vse bilshe peremagaye iyerarhiyu oskilki skladnist i shvidkist zmin zrostayut Informacijnu geterarhiyu mozhna viznachiti yak organizacijnu formu des mizh iyerarhiyeyu ta merezheyu yaka zabezpechuye gorizontalni zv yazki yaki dozvolyayut riznim elementam organizaciyi spivpracyuvati odnochasno optimizuyuchi rizni kriteriyi uspihu V organizacijnomu konteksti cinnist geterarhiyi viplivaye zi sposobu yakim vona dozvolyaye zakonno ocinyuvati chislenni navichki tipi znan abo stili roboti bez privileyuvannya odnogo nad inshim Takim chinom v informacijnij nauci geterarhiyu vidpovidalnu avtonomiyu ta iyerarhiyu inodi ob yednuyut pid zagalnim terminom triarhiya Cya koncepciya takozh bula zastosovana v galuzi arheologiyi de vona dozvolila doslidnikam krashe zrozumiti socialnu skladnist Bilshe detalno ce pitannya rozglyanute v robotah Kerol Kramli Termin geterarhiya vikoristovuyetsya v poyednanni z ponyattyami holoniv i golarhiyi dlya opisu okremih sistem na kozhnomu rivni golarhiyi Nauka pro mozokGeterarhichnu merezhu mozhna vikoristovuvati dlya opisu nejronnih zv yazkiv abo demokratiyi hocha v oboh ye yavno iyerarhichni elementi Sociologiya ta politichna teoriyaAntropolog Dmitro Bondarenko pidtrimuye Kerol Kramli v yiyi viznachenni geterarhiyi yak vidnoshennya elementiv odin do odnogo koli voni ne ranzhovani abo koli voni mayut potencial dlya ranzhuvannya kilkoma riznimi sposobami i stverdzhuye sho ce ne suvora protilezhnist iyerarhiyi a skorishe protilezhnist gomoarhiyi yaka mozhe buti viznachena yak vidnoshennya elementiv odin do odnogo koli voni mayut potencial dlya nabuttya klasifikaciyi lishe odnim sposobom Devid S Stark 1950 zrobiv vnesok u rozvitok koncepciyi geterarhiyi v sociologiyi organizacij Politichni iyerarhiyi ta geterarhiyi ce sistemi v yakih diyami sistemi keruyut chislenni dinamichni vladni strukturi Voni predstavlyayut rizni tipi merezhevih struktur yaki dozvolyayut riznij stupin pidklyuchennya U derevopodibnij iyerarhiyi kozhen vuzol pidklyuchenij shonajbilshe do odnogo batkivskogo vuzla ta do nulya chi bilshe dochirnih vuzliv Odnak u geterarhiyi vuzol mozhe buti pidklyuchenij do bud yakogo z otochuyuchih jogo vuzliv bez neobhidnosti prohoditi abo otrimuvati dozvil vid inshogo vuzla U socialnomu plani geterarhiya rozpodilyaye privileyi ta prijnyattya rishen mizh uchasnikami todi yak iyerarhiya priznachaye bilshe vladi ta privileyiv chlenam visokoyi strukturi U sistemnij perspektivi Gilbert Probst Zhan Iv Mersye ta inshi opisuyut geterarhiyu yak gnuchkist formalnih vidnosin vseredini organizaciyi Zv yazki dominuvannya ta pidporyadkuvannya mozhut buti zmineni a privileyi mozhut buti pererozpodileni v kozhnij situaciyi vidpovidno do potreb sistemi Doslidniki takozh vvazhayut sho personal vishoyi osviti pracyuye v geterarhichnij strukturi Doslidzhuyuchi diskriminaciyu za oznakoyu stati v psihologiyi Shenherr i Dopko viyavlyayut rozbizhnosti mizh kilkistyu zhinok yaki otrimali doktorski stupeni kilkistyu profesoriv yaki obijmayut zhinki i kilkistyu naukovih nagorod nadanih zhinkam u galuzi povedinkovih nauk ta Amerikanskoyu psihologichnoyu asociaciyeyu Voni stverdzhuyut sho ci dani pidtrimuyut rizni sistemi vinagorodi sho predstavlyayut geterarhiyi Dali voni pov yazuyut ponyattya geterarhiyi z suchasnimi modelyami relyacijnih struktur u psihologiyi tobto teoriyeyu relyacijnih modelej Shenherr stverdzhuvav sho ce takozh vidobrazheno v podilah vseredini profesijnoyi psihologiyi napriklad mizh klinichnimi psihologami ta eksperimentalnimi psihologami Vikoristovuyuchi istoriyu profesijnoyi psihologiyi v Kanadi ta Spoluchenih Shtatah vin navodit citati z profesijnih organizacij shob proilyustruvati rizni identichnosti ta sistemi vinagorodi Div takozhAdhokratiya Iyerarhiya Folksonomiya Gedel Esher Bah PanarhiyaPrimitkiCrumley Carole L 1995 01 Heterarchy and the Analysis of Complex Societies Archaeological Papers of the American Anthropological Association angl 6 1 1 5 doi 10 1525 ap3a 1995 6 1 1 ISSN 1551 823X McCulloch Warren S 1945 06 A heterarchy of values determined by the topology of nervous nets The Bulletin of Mathematical Biophysics 7 2 89 93 doi 10 1007 bf02478457 ISSN 0007 4985 S O Koshel G V Koshel 31 sichnya 2020 STRUKTURNIJ ANALIZ SKLADNIH MEHANIZMIV TRETOGO TA ChETVERTOGO KLASIV Naukovi notatki 67 64 69 doi 10 36910 6775 24153966 2019 67 11 ISSN 2415 3966 Malovanij Oleksandr Oleksijovich Shumilo Viktoriya Tarasivna 2023 TOTAL WAR SAGA TROY DOSTOVIRNIST VIDTVORENNYa VIJSKOVIH KONTINGENTIV BRONZOVOYi DOBI Bulletin of Agrarian History 45 46 142 147 doi 10 31392 vah 2023 45 46 13 Schoenherr Jordan Richard Dopko Raelyne L 2019 04 Heterarchical social organizations and relational models Understanding gender biases in psychological science Theory amp Psychology angl 29 2 258 281 doi 10 1177 0959354318825307 ISSN 0959 3543 Chen Jin red 10 kvitnya 2009 Blogs Wikipedia Second Life and beyond From Production to Produsage The Electronic Library 27 2 350 352 doi 10 1108 02640470910947700 ISSN 0264 0473 Spagna Alfredo Heidenry Zoe Miselevich Michelle Lambert Chloe Eisenstadt Benjamin E Tremblay Laura Liu Zixin Liu Jianghao Bartolomeo Paolo 1 bereznya 2024 Visual mental imagery Evidence for a heterarchical neural architecture Physics of Life Reviews 48 113 131 doi 10 1016 j plrev 2023 12 012 ISSN 1571 0645 Storozhuk Tetyana Morgunenko Artem 26 veresnya 2023 ZAGALNO TEORETIChNI ZASADI EVOLYuCIYi NORM TRANSFERTNOGO CINOUTVORENNYa PROBLEMNI PITANNYa TA ShLYaHI YiH VIRIShENNYa Ekonomika ta suspilstvo 55 doi 10 32782 2524 0072 2023 55 35 ISSN 2524 0072 Mikula Mikola Kocyuk Yurij Mikula Olesya 29 veresnya 2021 Organizaciya baz danih ta znan doi 10 25264 978 617 8041 08 3 Chernishova Larisa 29 bereznya 2022 SUPERNICTVO SShA TA KITAYu NASLIDKI DLYa ASOCIACIYi DERZhAV PIVDENNO SHIDNOYi AZIYi Ekonomika ta suspilstvo 37 doi 10 32782 2524 0072 2022 37 77 ISSN 2524 0072 Schoenherr Jordan Richard 21 lyutogo 2019 Moral Economies and Codes of Conduct the Social Organization of Canadian Experimental Psychology Scientia Canadensis 41 1 31 54 doi 10 7202 1065958ar ISSN 1918 7750

Топ